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삼성전자, 반도체 '특별성과급' 신설…전액 자사주로 지급_蜘蛛资讯网

분율 부문 40%, 사업부 60%삼성전자가 반도체(DS) 부문에서 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 '특별경영성과급'을 신설하기로 했다.21일 삼성전자 노사가 마련한 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 따르면 성과급은 기존 OPI(초과이익성과급) 제도는 유지하고, DS부문에 대한 특별경영성과급을 새롭게 만들기로 했다.특별경영성과급은 노사 합의로 선

估，并且都会在环保部门备案，符合安全标准。而此次张贴的公告为意见征询，并非最终拆除决定，拆除前需依法征询业主意见。“目前，铁塔、移动、联通、电信已按相关部门要求完成现场复核，将于本周提交书面说明，由部门统一对外发布官方答复。”上述相关负责人表示，自己也注意到了网络上的舆情，认为居民们的顾虑多源于对基站辐射的不了解，科普宣传将作为他们未来工作的重点。红星新闻记者 罗梦婕 实习生 孙子君编辑 包程立审

만들기로 했다.특별경영성과급은 노사 합의로 선정한 사업성과의 10.5%를 재원으로 삼고, 지급률 상한은 따로 두지 않는다.특히 재원 배분율은 부문 40%, 사업부 60%이며, 공통 조직의 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 한다.또 특별경영성과급은 회사가 정한 조건에 따라 세후 전액을 자사주로 지급된다.    

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发布时间：05:55:39